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パーソルテクノロジースタッフの3つの特徴!評判など人材派遣会社を徹底解説

2019年3月29日

パーソルテクノロジースタッフは、テンプスタッフ・テクノロジーとインテリジェンスの派遣部門が統合してできたIT部門専門の派遣サービスです。

もともと人材関連の大手であったことから、統合すれば今後さらなる発展が期待できます。

今回はパーソルテクノロジースタッフの特徴と評判について紹介します。

パーソルテクノロジースタッフとは

パーソルテクノロジースタッフとは、パーソルテクノロジースタッフ株式会社が運営しているIT部門を専門にした人材派遣サービスです。

総合人材サービスのパーソルグループがITに特化することで、エンジニアの多様なキャリアを支援しています。

【公式サイト】https://persol-tech-s.co.jp/

パーソルテクノロジースタッフの3つの特徴

まずは、パーソルテクノロジースタッフの特徴を以下にて3つのポイントにまとめました。

人材大手二社が統合して生まれた派遣サービス

パーソルテクノロジースタッフはもともと人材関連サービスにて知名度高かったテンプスタッフ・テクノロジーとインテリジェンスが統合して生まれた企業です。

そもそも人材派遣業界にて強いリレーションを持つ両社がそれぞれの強みを持ちあって派遣サービスを展開することで、派遣の質・量とも今後さらなる発展が期待されます。

IT関連に特化した派遣サービスではありますが、エンジニアに限らず幅広い派遣案件を保有しております。

時短・残業なし案件が多い

パーソルテクノロジースタッフは派遣サービスの中でも、比較的短時間OK、残業なしなどフレキシブルな働き方を可能とする案件を多く保有しております。

スキルはあるけどライフステージや家庭の事情等で働く時間に制限があるという方でも安心して案件を探してもらうことができます。

高単価案件が多い

パーソルテクノロジースタッフはもともとの大手二社のリレーションを生かすことで良質な案件を多く保有しております。

特に高単価、具体的には2500円以上の案件を多く保有しており、短時間でも労働時間に比して高い給料の獲得を目指すことができます。

【公式サイト】https://persol-tech-s.co.jp/

パーソルテクノロジースタッフが強い業種・職種

続いて、パーソルテクノロジースタッフが強みを発揮する業種・職種などを紹介します。

大企業の案件

パーソルテクノロジースタッフは先程紹介した大手二社の統合サービスであることから、比較的IT全般に強いですが、特に優良企業・大手企業の案件に強みを発揮します。

派遣の場合福利厚生の部分は派遣会社が守ってくれますが、そうはいっても大手企業の方が労働環境(現場として)良好なことが多いのはいうまでもありません。

高単価案件

パーソルテクノロジースタッフはIT関連のスキル保有者向けの派遣案件が基本なので、おしなべて高単価案件の案件が多いのは当たり前ですが、そのなかでもパーソルテクノロジースタッフはITコンサルタントや、保守系のエンジニアなど、時給5000円〜に達するような長高単価案件にも強みを持っています。

エンジニア以外のIT案件

パーソルテクノロジースタッフはIT関連の案件を幅広く保有しており、さまざまなスキルを持っている人に対応可能です。

システムエンジニアは他のサービスでも豊富に案件を保有していることが多いですが、それ以外のスキルタイプを必要とする職種は手薄な例も見られます。

その点パーソルテクノロジースタッフはエンジニア以外の案件も多く保有しており、エンジニア以外の案件に強みを持っていると言えます。

【公式サイト】https://persol-tech-s.co.jp/

パーソルテクノロジースタッフの評判

パーソルテクノロジースタッフの評判をまとめました。

ポジティブな評判

ポジティブな評判として聞かれるのは、主婦など時間が限られた人においても問題なく派遣先を紹介してもらえることです。

案件数も豊富なため、時短案件などほかのサービスでは敬遠されがちな条件を提示してもスムーズに派遣案件を紹介してもらえます。

また、コンサルタントの質が高く対応が丁寧で「働くことに対する悩みなども、真摯に相談に乗ってもらえた」と好評でした。

ネガティブな評判

ネガティブな評判としては「スキルの要求水準が比較的高い」との意見が見られました。

主婦であると高い専門スキルを必ずしも持っていない人も多いですが、パーソルテクノロジースタッフは高単価案件が多い分、一定程度スキルを保有していないと思うように派遣案件に出会えない場合もあるようです。

【公式サイト】https://persol-tech-s.co.jp/

パーソルテクノロジースタッフの利用がおすすめな人

続いては、パーソルテクノロジースタッフの利用がおすすめな人のポイントについて紹介します。

IT経験のある主婦

パーソルテクノロジースタッフは柔軟な労働条件に対応した案件も多く保有しています。

子育て世代の主婦など、労働時間に限りがあるが、最大限自分のスキルを活かして仕事をしたいという方におすすめです。

加えて高単価案件も多いので、限られた時間でもしっかり稼ぐことができます。

福利厚生を重視する人

パーソルテクノロジースタッフは大手の派遣サービスであることから福利厚生がしっかり重視されています。

もちろんパーソルテクノロジーサービス自身が福利厚生に気を使っているというのもありますが、パーソルテクノロジーサービスの対派遣先企業の交渉力も強いことから、派遣先でトラブルとなることも少ないです。

安心感高い環境でしっかり働きたい人にも、このサービスはおすすめです。

【公式サイト】https://persol-tech-s.co.jp/

パーソルテクノロジースタッフの登録方法

続いてはパーソルテクノロジースタッフの会員登録方法です。

パーソルテクノロジースタッフは直接訪問しての正式登録とWeb登録の二通りの方法があります。

Web登録

Web登録の場合は、Web上にて詳細に登録を進める必要があります。

最初のページで基本情報を入力で、名前、連絡先、住所、経験したことのあるIT系職種を選択します。

次のページではより詳細な経験職種内容や求める職種などを記入します。

ここまで入力すれば、やがて自分に適した派遣案件の紹介がきます。

派遣登録会

しっかりコンサルタントと面談をした上で派遣登録をしたいという方は、事前登録後直接面談(これを派遣登録会といいます)にて案件を紹介してもらうことも可能です。

Webにて基本情報に加え一通り経験職種や希望条件なども入力して登録します。

登録後コンサルタントから連絡がきますので、可能な限り早期に面談を行い、案件紹介を受けられる状態にしていきましょう。

【公式サイト】https://persol-tech-s.co.jp/

パーソルテクノロジースタッフを利用する際の注意点

続いては、パーソルテクノロジースタッフを利用する際の注意点を紹介します。

要求スキルレベルが高い

パーソルテクノロジースタッフは、高単価の案件の多さも強みの1つですが、未経験者やスキルが高くない人の場合は、なかなか思うように案件が見つけられない場合もあります。

ITに関するスキルに自信がない方は、ほかのパーソルや派遣サービスを利用するのも一考です。

正社員の待遇には敵わない

パーソルテクノロジースタッフで案件を獲得できるような方は、相応に高いスキルを保有している人が多く、基本的に正社員でもニーズがある可能性が高く、むしろ正社員で働くと相応の年収を獲得可能な方が大半です。

残念ながら同レベルのスキルを持っている場合において、正社員案件の待遇には敵わないでしょう。

よりより待遇を求める方は、正社員サービスを検討したほうが良いです。

【公式サイト】https://persol-tech-s.co.jp/

まとめ

パーソルテクノロジースタッフは派遣サービスの中でも柔軟な働き方を可能とする派遣サービスです。

限られた時間を有効活用して最大限高い報酬を目指すことができます。

要求スキルは高いものの、IT関連のノウハウを持っている人には、適した派遣サービスと言えます。

正社員をするには充分な時間が取れないがスキルを活かして働きたいという方は、ぜひ利用を検討してみましょう。







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